Zapisz się na szkolenie

Agile Coach


Agenda szkolenia
- Wprowadzenie do nowej roli:
- Kim jest Agile Coach?
- Rola i odpowiedzialności Agile Coacha
- Manifest Agile, wartości
i zasady Agile. Rola & odpowiedzialność Agile
Coacha przy wspieraniu zwinnych zespołów - Agile mindset & growth mindset. Servant leadership
- Coaching i mentoring – techniki do wspierania członków zespołów zwinnych oraz rozwoju ich potencjału
- Techniki facylitatorskie – wykorzystanie ich do rozwiązywania złożonych zagadnień
- Techniki rozwoju kreatywności zespołów zwinnych (np. Design Thinking), budowanie zespołów oraz ich motywowanie, rozwiązywanie konfliktów
- Techniki estymacji & priorytetyzacji, mierzenie efektywności zespołów, m.in.:
- Story points
- Ciag Fibonacciego
- Velocity zespołu
- Moderacja ceremonii Agile:
-
- Planowanie Sprintu
- Daily Standup
- Przeglad Sprintu
- Retrospektywa
- Doskonalenie Backlogu
- Minimum Viable Product (MVP) – przykłady
- Customer Journey Mapping
- Role w Agile – jak wspierać:
- Scrum Masterów
- Product Ownerow
- Chapter Leadów
- Tribe Leadów
- Zespoły Agile
- Współpraca w ramach organizacji & Agile at Scale.
Zarzadzanie relacjami z interesariuszami - Tribe coaching – narzędzia i techniki wspierania zespołów na poziomie programu i portfolio.
- Wspieranie wyższej kadry menedżerskiej.
- Narzedzia pracy Agile Coacha, m.in.:
- Techniki moderacji & coachingu
- Prowadzenie zdalnych sesji i warsztatów dla zespołów
- Narzędzia cyfrowe
- Udzielanie informacji zwrotnej
- Ciągle doskonalenie się:
- Polecana literatura & źródła internetowe
- Rozwój Center of Excellence
Jesteś zainteresowany szkoleniem otwartym?
Szczegóły poniżej
Jesteś zainteresowany szkoleniem grupowym?
Szczegóły ustalimy indywidualnie


Wybierz szkolenie dla siebie lub Twojej firmy!

Kalendarz szkoleń otwartych
Zobacz nadchodzące szkolenia realizowane w formule otwartej i zarejestruj się.